油气田基层联队工作总结

回顾 2008 年, 17-32 联队重组后,充分发挥职能机制,高举“建设高原千万吨油气田”大旗和“ 5355 ”宏伟目标,以队部建设为中心,以班组相辅助,开展了各项工作。在公司领导的支持下,各级部门的协助下,取得了一定的优异成绩,充分体现了“铁军”风采,将公司发展与队部成长相结合,配合公司各级部门和项目部将大修作业、维护措施顺利完成,得到了公司领导及甲方一致认可。“扬长避短”是我队的工作作风,“取其精华,弃其糟粕”是我队的工作态度。将可行性的工作措施实施于工作中,必将得到良好的成果。根据公司下达的全年工作任务和经营业绩目标,如何很好的完成对我队是一个艰巨的考验,全队劲往一处使,团结上下,增强管理顺利的完成了。现将本年工作作出总结。

一、 加强队部建设,转变思想,在全队树立“主人翁”意识。

(1) 今年 17-32 联队在公司领导的新思路下组建,寄托着公司

领导及项目部的期望,将管理一支队伍转变为联队的协作能力是组队初期的首要问题,转变思想,开展多方面工作以适应联队工作大方向。在全员中培养主人翁的工作态度、工作风貌,开展了各项活动,以十七大及油田公司工作会议上的指示明确指出重视一线作业工人的生产、生活放在首位,寄希望全员对“企业生存的基础在基层,企业的发展在班组”深刻领会,人人以良好的精神面貌对待工作、对待生活。

(2) 制订了以班组为核心,技术员、大班为监督,队...

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