文明花开别样红
——市审计局创建全市第六届文明单位工作汇报
2009年以来，我局精神文明建设工作在市委市政府的正确的领导下，在市文明办的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，坚持以创建市级文明单位为目标，从我局实际出发，以“依法、程序、质量、文明”为宗旨，切实加强精神文明建设工作，形成精神文明建设与审计工作互动共建、全面发展的良好格局，为不断开创我市审计工作新局面提供了强大的精神动力和环境支撑。两年来，共完成审计项目153个，查出违规资金1230万元，上缴财政1180万元，核减工程造价1608万元，为维护我市经济建设秩序，提高财政资金使用效率作出了一定的贡献，被上饶市审计局评为“目标管理一等奖”、“信息化建设先进单位”、“党风廉政建设先进单位”，被德兴市委、市人民政府评为“全市信访工作先进单位”、“全市社会综合治理目标管理先进单位”、被德兴市综治委评为“德兴市平安单位”、被中共共青团德兴市委评为“青年文明号”等荣誉。
一、深化认识，加强领导，切实把文明建设
展环境卫生大扫除，积极按照市爱卫办和市环境综合整治办的统一部署，开展各项环境整治工作，办公场所基本达到了安静、明亮、卫生、整洁、清爽的标准，为开展工作创造了良好的环境。
2、锤炼本领素质，造就锐意进取的审计人才队伍。
一是抓好业务培训，提高执政为民能力。局党组围绕全面落实科学发展观、执政能力建设、创新能力建设等目标，从理论、政策、管理、法律等方面设置专题，坚持每月一课，由局领导带头授课，着力在解决好世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观问题上下功夫，使大家的政策理论水平得到提高，党性修养得到增强，业务能力有新的进步。二是积极开展调研，解决解决审计中存在的问题。组建调研组，深入各被审计单位、镇、乡、村进行调研，结合深入开展学习科学发展观活动，进一步调研贯彻落实审计情况。三是创新有效载体，创建学习型机关。坚持党组学习中心组学习和全局人员学习相结合。一方面是将中心组学习参与人员范围扩大到机关各科室和入党积极分子。另一方面是采取读、听、看、走、说、写相结合的形式。
3、转变机关作风，落实以人为本的科学发展观。
三、突出载体、强化制度，促进各项活动扎实开展